Habilidades directivas y técnicas de liderazgo

Habilidades directivas y técnicas de liderazgo

Duración: 14 horas cada modulo

Objetivo

Dar a conocer a los asistentes los diferentes modelos de liderazgo, diferenciar entre jefe y líder y trabajar las principales habilidades y técnicas directivas para facilitar el desarrollo personal y profesional de los asistentes en su nuevo papel en la organización.

A quién va dirigido

Nuevos mandos y colectivos de mandos medios que necesiten homogeneizar su estilo de liderazgo.

Metodología

Este programa se divide en tres módulos y entre cada módulo los asistentes realizarán actividades individuales que faciliten su desarrollo, así como una sesión individual de desarrollo y mejora. Es imprescindible la asistencia al primer módulo para realizar cualquiera de los otros dos. Metodología participativa y práctica, basada en la aplicación de los contenidos expuestos a la realidad de cada una de las personas participantes, a través de dinámicas de grupo, ejercicios individuales y grupales, además de una sesión individual de desarrollo y mejora.

Contenidos

MÓDULO 1 (14 HORAS)

1.- Características y competencias del lider y cómo desarrollarlas.

2.- Autoconocimiento y mejora de las competencias personales.

3.- Liderazgo situacional.

4.- Diagnosticar el nivel de desarrollo del equipo y de los colaboradores.

5.- Delegación.


MÓDULO 2 (14 HORAS)

1.- Comunicación y motivación.

2.- Feedback y desempeño.

3.- Objetivos y organización del equipo, de las funciones y de las tareas.

4.- La descripción de los puestos.


MÓDULO 3 (14 HORAS)

1.- Gestión de conflictos.

2.- Gestión del cambio.

3.- El lider coach.

Más información


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